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花蓮縣榮服處鑑於花蓮退除役官兵多數為原住民族，於退伍後選擇回到部落發展，為拓展多元就業管道及開發優質職缺。處長羅馬可率副處長蔡旭煌偕同就業站同仁、社區服務組長，拜會原住民族委員會花蓮區就業服務辦公室督導黃陳香谷，進行資源連結、共案整合服務（見圖）。

黃陳香谷督導表示，近年政府特別強化原住民族語言文化的發展、部落產業、生態旅遊及地方創生的政策，相關的工作都需要在地部落族人共同參與。因此在就業推展上於花蓮地區共設置十區的服務據點，聘僱十名原住民就業輔導員，以外展模式進入各地區及部落，進行就業媒合輔導、職訓推介、勞工權益宣導，並透過資源開發與連結、個案管理及陪伴方式，協助原住民失業及待業者順利進入就業市場。

羅處長邀請原民會花蓮區就業服務辦公室，參與一一一年第一季屆退官兵權益說明會，並設置服務專區、提供諮詢服務，銜接原住民族委員會資源；藉由雙方建立互惠合作管道，以滿足原住民族退除役官兵就業需求與期待、持續合作，提供就業媒合服務平台。